Vai al contenuto Premi il tasto INVIO
Personalizza preferenze
PHPSESSID Usato da: www.studiomarchetti.it Durata: 1 mese
È un cookie nativo di PHP e consente al sito di memorizzare dati sullo stato della sessione.
privacy_consent Usato da: www.studiomarchetti.it Durata: 1 anno 1 mese 4 giorni
È un cookie tecnico utilizzato per memorizzare le preferenze sulla gestione dei cookie.
News area Lavoro

Licenziamenti per motivi economici: quando è possibile. Settore per settore

A partire dalla scorsa primavera, in coincidenza con il miglioramento delle condizioni sanitarie e produttive del Paese, il Legislatore ha riaperto la possibilità dei licenziamenti economici, disciplinando il ritorno da questo punto di vista alla “normalità” in maniera graduale e distinguendo situazione da situazione, nei diversi settori, in considerazione della crisi subita nei singoli ambiti nei due anni precedenti, ma soprattutto “mettendo sul tavolo” le integrazioni salariali che possono essere fruite con costi molto limitati o anche gratuiti quale alternativa ai licenziamenti. Qual è il quadro aggiornato delle regole e le opzioni praticabili nelle diverse realtà aziendali?

Fonte: https://www.ipsoa.it/documents/lavoro-e-previdenza/amministrazione-del-personale/quotidiano/2021/11/12/licenziamenti-motivi-economici-possibile-settore-settore

altre news

News area Lavoro

Bonus bebè e assegno di maternità anche agli stranieri extracomunitari

Leggi di più
News area Lavoro

Riscatto della laurea: è attivo il simulatore INPS per dipendenti pubblici e privati

Leggi di più
News area Lavoro

CU lavoro autonomo non occasionale: invio telematico entro il 31 marzo

Leggi di più
News area Lavoro

Organismi per la parità di genere: l’UE rafforza le tutele (anche sul lavoro)

Leggi di più
News area Impresa

Gli obiettivi ESG nella remunerazione degli amministratori delegati nelle principali economie della UE

Leggi di più
News area Lavoro

Lavoro occasionale o intermittente: quale conviene di più alle imprese

Leggi di più
News area Impresa

PNRR: in GU le misure urgenti per accelerarne l’attuazione

Leggi di più
News area Lavoro

Blocco dei licenziamenti. I rischi per le imprese dopo un anno (e più) di proroghe

Leggi di più
News area Lavoro

Fringe benefit e premi di risultato: programmare per 3 anni rende più efficiente l’erogazione

Leggi di più

È necessario aggiornare il browser

Il tuo browser non è supportato, esegui l'aggiornamento.
Di seguito i link ai browser supportati

Se persistono delle difficoltà, contatta l'Amministratore di questo sito.
digital agency greenbubble