Vai al contenuto Premi il tasto INVIO
Personalizza preferenze
PHPSESSID Usato da: www.studiomarchetti.it Durata: 1 mese
È un cookie nativo di PHP e consente al sito di memorizzare dati sullo stato della sessione.
privacy_consent Usato da: www.studiomarchetti.it Durata: 1 anno 1 mese 4 giorni
È un cookie tecnico utilizzato per memorizzare le preferenze sulla gestione dei cookie.
News area Lavoro

Premi INAIL: aggiornati tassi d’interesse e sanzioni

Con la circolare n. 13 del 2024, l’INAIL ha aggiornato i tassi di interesse e la misura delle sanzioni applicabili, dal 12 giugno 2024, a tutti i debiti per premi assicurativi e accessori. I tassi vengono aggiornati annualmente sulla base del tasso minimo di partecipazione per le operazioni di rifinanziamento principali dell’Eurosistema, vigente alla data di presentazione dell’istanza, maggiorato di 6 punti.

Nella circolare n. 13 dell’11 giugno 2024, l’INAIL rende noti i tassi di interesse per le rateazioni dei debiti per premi assicurativi e accessori: - 10,25% interesse dovuto per le rateazioni dei debiti per premi assicurativi e accessori; - 9,75% misura delle sanzioni civili. Rateazioni dei debiti per premi assicurativi Il pagamento in forma rateale dei debiti per premi assicurativi e accessori comporta l’applicazione di un tasso di interesse pari al tasso minimo di partecipazione per le operazioni di rifinanziamento principali dell’Eurosistema, vigente alla data di presentazione dell’istanza, maggiorato di 6 punti. Pertanto, i piani di ammortamento relativi a istanze di rateazione presentate dal 12 giugno 2024 sono determinati applicando il tasso di interesse pari al 10,25%. Sanzioni civili Nel caso di mancato o ritardato pagamento di contributi o premi il datore di lavoro è tenuto al pagamento di una sanzione civile, in ragione d'anno, pari al tasso di interesse sulle operazioni di rifinanziamento principali dell’Eurosistema maggiorato di 5,5 punti, fermo restando che la sanzione civile non può essere superiore al 40% dell’importo dei premi non corrisposti entro la scadenza di legge. A decorrere dal 12 giugno 2024 si applica un tasso pari all’9,75% nelle seguenti ipotesi: a) mancato o ritardato pagamento di contributi o premi, il cui ammontare è rilevabile dalle denunce e/o registrazioni obbligatorie; b) evasione connessa a registrazioni o denunce obbligatorie omesse o non conformi al vero, qualora la denuncia della situazione debitoria sia effettuata ha stabilito che le parole “tasso ufficiale di sconto” e “tasso ufficiale di riferimento” sono sostituite dalle parole “tasso minimo di partecipazione per le operazioni di rifinanziamento principale dell’Eurosistema; c) mancato o ritardato pagamento di contributi o premi derivanti da oggettive incertezze connesse a contrastanti orientamenti giurisprudenziali o amministrativi sulla ricorrenza dell’obbligo contributivo, successivamente riconosciuto in sede giudiziale o amministrativa, sempreché il versamento dei contributi o premi sia effettuato entro il termine fissato dagli enti impositori. Sanzioni civili ridotte per procedure concorsuali Nei confronti delle aziende sottoposte a procedure concorsuali, le sanzioni civili possono essere ridotte a un tasso annuo non inferiore a quello degli interessi legali, a condizione che siano integralmente pagati i contributi e le spese. Copyright © - Riproduzione riservata

INAIL, circolare 11/06/2024, n. 13

Fonte: https://www.ipsoa.it/documents/quotidiano/2024/06/12/premi-inail-crescita-tassi-interesse-sanzioni

altre news

News area Lavoro

Demansionamento del lavoratore ordinario o in sede protetta: cosa conviene

Leggi di più
News area Lavoro

Infortunio sul lavoro e malattia professionale: prestazioni INAIL rivalutate

Leggi di più
News area Impresa

Coronavirus: Calabria, Lombardia Puglia, Sicilia e Valle D’Aosta restano nella zona assegnata fino al 3 dicembre 2020

Leggi di più
News area Impresa

SACE for Made in Italy Free Days: fino al 21 aprile tre servizi gratuiti per le imprese

Leggi di più
News area Lavoro

Festival del Lavoro 2025: in Liguria record per occupazione giovanile

Leggi di più
News area Impresa

Organi di controllo Srl e cooperative: arriva una nuova proroga. Quali impatti per le imprese

Leggi di più
News area Lavoro

Salario minimo: contro il dumping salariale serve anche la contrattazione collettiva

Leggi di più
News area Impresa

Guida turistica: come ottenere la dichiarazione di equivalenza ovvero di equipollenza dei titoli esteri

Leggi di più
News area Lavoro

Interessi e sanzioni: tassi ancora in discesa da aprile

Leggi di più

È necessario aggiornare il browser

Il tuo browser non è supportato, esegui l'aggiornamento.
Di seguito i link ai browser supportati

Se persistono delle difficoltà, contatta l'Amministratore di questo sito.
digital agency greenbubble