Parità di genere: misure formative utili alla certificazione

E’ stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale il decreto del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali con cui sono individuate le misure formative che consentono l'accesso al Fondo per le attività di formazione propedeutiche all'ottenimento della certificazione della parità di genere, unitamente alle modalità di ripartizione e trasferimento delle risorse alle regioni.

Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, con il decreto del 18 gennaio 2024, pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale del 6 marzo 2024, definisce le misure formative che consentono l'accesso al Fondo per le attività di formazione propedeutiche all'ottenimento della certificazione di parità di genere. Attività di formazione propedeutiche Le regioni programmano e finanziano, in favore delle imprese o dei loro lavoratori, le attività di formazione propedeutiche al conseguimento della certificazione della parità di genere. opportunita' e la famiglia del 29 aprile 2022 richiamato in premessa. Al fine di promuovere il coordinamento degli interventi sui propri territori ed evitare i rischi di dispersione o duplicazione dei finanziamenti, le regioni, nella programmazione ed erogazione delle attività formative, operano, in complementarità e addizionalità rispetto agli interventi posti in essere sia nell'ambito della programmazione regionale sia nell'ambito dell'intervento del Piano nazionale di ripresa e resilienza. Gli interventi devono concludersi entro e non oltre il 30 giugno 2025. Erogazione delle risorse Le risorse sono erogate da parte del Ministero del lavoro e delle politiche sociali alle regioni secondo la seguente modalità: a) un acconto pari al 75% del contributo assegnato è erogato previa trasmissione da parte delle amministrazioni regionali dell'allegato modello di dichiarazione di assunzione di impegni giuridicamente vincolanti. Alla dichiarazione di IGV dovra' essere allegata copia di uno o più atti di assunzione di impegno giuridicamente vincolante riferiti all'ammontare complessivo delle risorse assegnate, indicato nella stessa dichiarazione; b) la restante quota nel limite del 25% è erogata previa trasmissione da parte delle amministrazioni regionali del report di sintesi degli interventi rendicontati, in relazione agli impegni adottati. La mancata trasmissione della documentazione entro il 30 giugno 2024, autorizza il Ministero del lavoro e delle politiche sociali all'eventuale disimpegno e riassegnazione delle somme non utilizzate in favore delle regioni che hanno presentato richiesta di acconto. La rendicontazione degli interventi deve concludersi entro e non oltre il 31 dicembre 2025. Copyright © - Riproduzione riservata

Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, decreto 18/01/2024 (G.U. 06/03/2024, n. 55)

Fonte: https://www.ipsoa.it/documents/quotidiano/2024/03/07/parita-genere-misure-formative-utili-certificazione