Esonero contributivo lavoratrici madri: come deve essere gestito dal datore di lavoro

La legge di Bilancio 2024 ha previsto un esonero contributivo totale riservato alle lavoratrici madri di più figli assunte a tempo indeterminato, le cui istruzioni applicative sono state fornite dall’INPS con la circolare n. 27 del 2024. Quali sono gli adempimenti per le lavoratrici e i datori di lavoro? Per fruire del beneficio le lavoratrici, che operano nel settore pubblico e privato, devono adempiere ad uno specifico obbligo informativo. I datori di lavoro devono indicare nella denuncia Uniemens di febbraio 2024, della lavoratrice interessata, gli specifici elementi indicati dall’INPS. Il recupero degli arretrati, per i mesi di gennaio - febbraio 2024, può essere, invece, effettuato unicamente nei flussi Uniemens dei mesi di marzo, aprile, o maggio 2024.

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Fonte: https://www.ipsoa.it/documents/quotidiano/2024/02/13/esonero-contributivo-lavoratrici-madri-gestito-datore-lavoro