Vai al contenuto Premi il tasto INVIO
Personalizza preferenze
PHPSESSID Usato da: www.studiomarchetti.it Durata: 1 mese
È un cookie nativo di PHP e consente al sito di memorizzare dati sullo stato della sessione.
privacy_consent Usato da: www.studiomarchetti.it Durata: 1 anno 1 mese 4 giorni
È un cookie tecnico utilizzato per memorizzare le preferenze sulla gestione dei cookie.
News area Lavoro

Ammortizzatore unico: gestione e rettifica istanze scartate

Con il messaggio n. 3825 del 2023, l’INPS interviene in merito al nuovo ammortizzatore sociale unico per fornire le istruzioni operative utili alla consultazione delle domande, della gestione degli esiti e dell’invio delle istanze di rettifica. L’istituto fornisce anche, nel medesimo documento di prassi, chiarimenti per la presentazione delle domande da parte delle aziende agricole.

L’INPS, nel messaggio n. 3825 del 31 ottobre 2023, torna ad occuparsi dell’ammortizzatore sociale unico a sostegno di datori di lavoro e lavoratori dipendenti colpiti dagli eccezionali eventi alluvionali del maggio 2023, per fornire indicazioni in relazione agli adempimenti da effettuare nel caso sia necessario inviare una domanda in rettifica della precedente istanza. Esiti domande scartate Per ogni domanda presentata tramite il servizio di “Comunicazione Bidirezionale il datore di lavoro richiedente riceve una risposta con gli esiti dei controlli effettuati in fase di istruttoria della domanda. A partire dal 6 novembre 2023, qualora il datore di lavoro volesse rettificare i dati di una domanda già trasmessa e non respinta, deve prima annullare la precedente domanda, inviando un flusso con la medesima “Posizione-contributiva”, “Codice-Fiscale-Lavoratore”, “Competenza” e “Tipologia beneficiario” con l’indicazione di un numero di giorni di sospensione pari a “0”, e poi inviare la nuova domanda con i dati rettificati. Sulla base dei dati inviati con il nuovo flusso verranno ricalcolati il numero dei giorni riconosciuti e l’importo del pagamento tenendo conto di quanto eventualmente già pagato con la precedente richiesta. Chiarimenti per le Aziende agricole Per la presentazione della domanda è necessario accedere nella sezione “Accesso ai servizi per aziende e consulenti”, selezionando l’apposito profilo (Azienda, Consulente- Commercialista o Associazione di Categoria). Dopo l’accesso è necessario selezionare la voce dal menu a sinistra denominata “Cassetto Previdenziale del Contribuente”. Per il corretto funzionamento dell’applicazione è necessario abilitare i pop-up. Avviata l’applicazione, è necessario selezionare una Posizione Contributiva (CIDA) tra quelle presenti nel sistema “Gestione deleghe” delle Aziende agricole. Dopo la selezione della posizione contributiva si attiverà automaticamente il menu a sinistra. Selezionando la voce “Contatti/Lista Comunicazioni”, verrà aperta una finestra che permette la creazione di una nuova comunicazione. Si dovrà selezionare quindi l’oggetto “Ammortizzatore Unico”, inserire il testo della comunicazione e allegare il file nel formato CSV. Si ricorda di verificare la correttezza dei contatti visualizzati prima di effettuare l’invio della comunicazione. Copyright © - Riproduzione riservata

INPS, circolare 31/10/2023, n, 3825

Fonte: https://www.ipsoa.it/documents/quotidiano/2023/11/02/ammortizzatore-unico-gestione-rettifica-istanze-scartate

altre news

News area Lavoro

CCNL Terziario: novità per i contratti a termine per esigenze turistiche

Leggi di più
News area Impresa

Sovraindebitamento: quali sono le sanzioni processuali per i creditori finanziari

Leggi di più
News area Lavoro

Contratto di espansione: come utilizzarlo per gestire e superare le crisi aziendali

Leggi di più
News area Lavoro

Fringe benefit e trasferta e obbligo di tracciabilità: l’analisi dei Consulenti del lavoro

Leggi di più
News area Impresa

Registro Recer, imballaggi, export e classificazione dei rifiuti: le novità del Testo Unico ambiente

Leggi di più
News area Impresa

Legge di Bilancio 2023: approvazione UE con riserva su POS, evasione fiscale e pensioni

Leggi di più
News area Lavoro

Smart working per genitori di under 14 e fragili: quali regole si applicano fino al 31 marzo

Leggi di più
News area Lavoro

Riduzione del tasso medio per prevenzione: chiarimenti sul modello OT23

Leggi di più
News area Impresa

Whistleblowing: verso nuovi obblighi per le imprese. Come prepararsi

Leggi di più

È necessario aggiornare il browser

Il tuo browser non è supportato, esegui l'aggiornamento.
Di seguito i link ai browser supportati

Se persistono delle difficoltà, contatta l'Amministratore di questo sito.
digital agency greenbubble