Contratto di espansione: esodo “agile” per le PMI con almeno 100 addetti?

Il decreto Sostegni bis apporta ancora novità al contratto di espansione. Lo strumento consente di gestire ristrutturazioni aziendali puntando all’inserimento di nuove competenze, sul supporto della cassa integrazione straordinaria e una procedura di accompagnamento alla pensione per i lavoratori non più proficuamente inseribili nei progetti di rilancio aziendale. Il nuovo provvedimento riduce a 100 dipendenti la soglia occupazionale minima per accedere al contratto, ma un’analisi attenta delle norme e dei costi restituisce la chiara visione della reale portata dello strumento per le aziende di più ridotte dimensioni.

Fonte: https://www.ipsoa.it/documents/lavoro-e-previdenza/amministrazione-del-personale/quotidiano/2021/06/07/contratto-espansione-esodo-agile-pmi-almeno-100-addetti